Međunarodni dan žena, poznat kao 8. mart, jedan je od najznačajnijih datuma u kalendaru koji slavi postignuća žena u svim aspektima društva – političkom, ekonomskom, kulturnom i socijalnom. Ovaj datum ima bogatu istoriju koja nas podseća na važnost borbe za prava žena i rodnu ravnopravnost.
Kratak pregled istorije
Dan žena potekao je iz radničkog pokreta krajem 19. i početkom 20. veka, kada su žene zahtevale bolje uslove rada, pravo glasa i jednakost. Prva zvanična proslava Međunarodnog dana žena održana je 1911. godine u Austriji, Danskoj, Nemačkoj i Švajcarskoj, a Ujedinjene nacije su 1975. godine ovaj datum zvanično proglasile Međunarodnim danom žena. Danas se 8. mart obeležava u mnogim zemljama sveta, kako bi se ukazalo na postignuća žena i nastavila borba za ravnopravnost.
Prava žena u Srbiji
U Srbiji, prava žena su zakonski zaštićena kroz niz propisa, među kojima je i Zakon o radu. Ovaj zakon osigurava ravnopravnost na radnom mestu, pravo na dostojanstvene uslove rada i zaštitu od diskriminacije.
Što se tiče specifičnih prava vezanih za 8. mart, poslodavci mogu na osnovu člana 120. tačka 4) Zakona o radu svojim opštim aktom (kao što su Pravilnik o radu ili Ugovor o radu) predvideti pravo zaposlenih na dodatna primanja, uključujući poklone povodom ovog praznika.
Poreski tretman poklona za Dan žena
Pokloni koje poslodavci daju povodom 8. marta imaju poreski tretman sličan zaradama. Zakonom o porezu na dohodak građana u Srbiji neoporezivi deo kod poklona zaposlenima povodom 8. marta nije predviđen. To znači da svaki iznos poklona, bilo da je novčani ili u vidu dobara ili usluga, podleže obračunu poreza na zarade i doprinosa za obavezno socijalno osiguranje.
Primena u praksi:
- Novčani pokloni: Ukoliko poslodavac zaposlenim ženama da novčani poklon, na njega se obračunavaju porezi i doprinosi kao na zaradu.
- Na primer, ako poslodavac dodeli novčani poklon od 10.000 RSD, potrebno je da taj iznos brutira, što znači da se obračunava dodatni iznos za porez na zarade (10%) i pripadajuće doprinose. Ukupni trošak za poslodavca iznosiće oko 16.426,33 RSD.
- Nenovčani pokloni: Vrednost poklona, poput vaučera, poklon-setova ili spa tretmana, takođe podleže obavezi brutiranja i plaćanja poreza i doprinosa.
- Na primer, za vaučer nominalne vrednosti od 5.000 RSD, poslodavac je dužan da obračuna ukupni trošak od oko 8.263 RSD nakon uključivanja svih obaveza.
- Reprezentacija: Organizovanje zajedničkog ručka za zaposlene tretira se kao trošak reprezentacije, koji mora biti dokumentovan adekvatnim računima.
Obračuni ovih obaveza su daleko lakši uz Minimax. U okviru obračuna zarade možete dodati i poklon za 8.mart kao posebnu stavku, te ga imati preglednog za kasnije analize, a program će obračunati porez i propisane obaveze za zadati iznos. Slika ispod predstavlja Platnu listu samo sa stavkom poklona:
Simbolika i darovi povodom 8. marta
Žene se često nalaze u situaciji da balansiraju profesionalne i porodične obaveze. Dan žena je prilika da poslodavci pokažu razumevanje za ovaj izazov, ističući važnost pružanja podrške zaposlenim ženama u svim aspektima njihovog života. Takođe je prilika i da se izrazi poštovanje i zahvalnost bilo da su to koleginice, majke, supruge ili prijateljice.
Deca i pokloni: Deca u školama i vrtićima često izrađuju ručno rađene poklone, poput crteža, kartica ili malih rukotvorina. Ove geste imaju posebnu vrednost jer dolaze iz srca i simbolizuju iskrenu ljubav i zahvalnost.
Poslodavci i pokloni: Ovaj gest može izgledati kao mali znak pažnje, ali on ima duboko značenje i funkciju u kontekstu izgradnje ravnoteže, poštovanja i jednakih prava na radnom mestu. Za poslodavce, darivanje povodom 8. marta može uključivati:
- Savremene a praktične poklone: Pametni sat, bežične slušalice, držač za laptop, ergonomski miš i tastatura…
- Personalizovane poklone: Praktični predmeti s logotipom firme, kao što su rokovnici, torba za laptop ili olovke.
- Poklon-setove: Kozmetički proizvodi, čokoladni setovi ili cvetni aranžmani.
- Vaučere: Za kupovinu, restorane ili spa tretmane.
Na kraju naglasimo da 8.mart nije samo prilika za poklanjanje, već i podsećanje na značaj borbe za prava žena i rodnu ravnopravnost. Darivanje, bilo kroz simbolične poklone od strane dece ili formalnije poklone poslodavaca, doprinosi negovanju poštovanja i zahvalnosti prema ženama u našim životima.
U duhu ovog praznika, neka 8.mart bude podsećanje na vrednosti ravnopravnosti, poštovanja i zahvalnosti, zato drage dame: Srećan 8.mart
Sadržaj je isključivo informativne prirode. Minimax ne pruža pravne, poreske ili računovodstvene savete. Za dodatne informacije obratite se nadležnim institucijama ili ovlašćenim stručnjacima.